คุณสมบัติ1. ตำแหน่งงานนี้เป็นระดับพนักงานอาวุโส
2. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี หรือสูงกว่า
3. มีประสบการณ์ด้านการฝึกอบรมอย่างน้อย 3 ปี
4. มีประสบการณ์ด้านการจัดทำโครงสร้างหลักสูตรการเรียนรู้ประจำปี
5. บุคลิกภาพดี กล้าพูด กล้าแสดงออก
6. สามารถจัดทำแผนการฝึกอบรม รวมถึงประสานงานฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก
7. ใช้โปรแกรม Microsoft Office โดยเฉพาะ PowerPoint และ Excel ได้เป็นอย่างดี