
ชีวิตดี4.3
งานดี4.3
เงินดี2.6
สังคมดี 4.3
ฟังเสียงจากพนักงาน

ทรัพยากรบุคคล>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
5.0
ชีวิตดี4.3
งานดี4.7
เงินดี3.5
สังคมดี 4.2
เข้าแล้วไม่อยากออกสนุก ท้าทาย ผ่อนคลาย พักผ่อน
21/02/2025
อ่านรีวิวทั้งหมดของบริษัท วีไอคิว กรุ๊ป จำกัด (สำนักงานใหญ่)

บริษัท วีโว่ เซอร์วิส (ประเทศไทย) ก่อตั้งขึ้นเมื่อปี พ.ศ.2557 ซึ่งเป็นบริษัทชั้นนำในวงการธุรกิจมือถือสมาร์ทโฟน
คุณสมบัติพื้นฐาน
หน้าที่และความรับผิดชอบ
คุณสมบัติ
สวัสดิการ
ภายใต้แบรนด์ vivo ปัจจุบัน vivo กำลังทำการขยายตลาดไปยังทั่วทุกมุมโลก โดยมีฐานการผลิตอยู่ที่ประเทศจีน
บริษัทใหญ่ที่ประเทศจีนก่อตั้งขึ้นในปี พ.ศ.2538 ภายใต้ชื่อ BBK Electronics Corporation
สมาร์ทโฟนของ vivo ออกแบบมาเพื่อตอบโจทย์กลุ่มวัยรุ่น หรือผู้ที่ชื่นชอบเทคโนโลยีที่ทันสมัยเป็นหลัก
ขณะนี้วีโว่กำลังทำการขยายตลาดไปยังทั่วทุกมุมโลก ซึ่งทางวีโว่ได้เล็งเห็นว่าประเทศไทยเป็นประเทศที่มีตลาดมือถือที่คึกคักและมีกลุ่มผู้ที่สนใจติดตามเทคโนโลยีใหม่ๆอยู่เสมอเป็นจำนวนมาก จึงเข้ามาทำการขยายตลาดในเมืองไทย
Trainer (Content Creator)
บริษัท วีไอคิว กรุ๊ป จำกัด (สำนักงานใหญ่)อิเล็กโทรนิกส์/เครื่องใช้ไฟฟ้า
19/04/2025
งานประจำ
0 - 2 ปี
กทม. (ยานนาวา)
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและประสบการณ์
- ครีเอทจัดทำสื่อการอบรมและโปรโมทกิจกรรมในรูปแบบต่างๆ เน้นภาพและวิดีโอเป็นหลัก
- ดูแลและอัพเดตข้อมูลในเพจ Facebook , Tiktok
- มีพื้นฐานการทำ Presentation และสามารถนำเสนอได้
- รับผิดชอบงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
- มีความคิดสร้างสรรค์ สามารถคิดคอนเทนต์ให้ทันสมัย น่าสนใจ วางคอนเท้นต์ จัดทำ และคิดแคปชั่น
- มีทักษะในการออกแบบ ใช้สี จัดเลย์เอาท์ต่างๆ
- บุคลิกภาพดี + สามารถออกหน้ากล้องได้
- มีพื้นฐานภาษาอังกฤษ
- โปรแกรมที่จำเป็นเบื้องต้น canva + capcut หรือโปรแกรมตัดต่ออื่นๆ + powerpoint
- หากมีประสบการณ์ในการทำงานหรือทักษะการถ่ายภาพ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- กินเลี้ยงประจำปี
- กินเลี้ยงแผนกทุกเดือน
- กิ๊ฟวอชเชอร์วันเกิด
- ค่า KPI (เฉพาะบางตำแหน่ง)
- ค่าคอมมิชชั่น (เฉพาะบางตำแหน่ง)
- ค่าทางด่วน (เฉพาะบางตำแหน่ง)
- ค่าน้ำมันรถ (เฉพาะบางตำแหน่ง)
- ค่าอาหารกลางวัน
- ค่าเดินทาง
- ค่าโทรศัพท์
- ค่าใช้จ่ายกรณีทำงานต่างจังหวัดหรือต่างประเทศ
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- ท่องเที่ยวประจำปี
- ประกันกลุ่ม (เฉพาะบางตำแหน่ง) และเป็นไปตามเงื่อนไขบริษัท
- ประกันสังคม
- ปรับฐานเงินเดือน (เงื่อนไขบริษัท และCEO อนุมัติ)
- วันหยุดตามกฎหมายแรงงาน
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี ลากิจ ลาป่วย ลาบวช ลาคลอด
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี/วันหยุดตามบริษัท
- สิทธิ์ซื้อโทรศัพท์ในราคาพนักงาน
- เงินรางวัลพิเศษ และของรางวัลต่างๆ (บางโอกาสและตามเงื่อนไข)
- โบนัสประจำปี (ตามเงื่อนไขบริษัท)